Hỏi đáp về bao hiem nguoi lao dong

Hỏi: Trước khi tham gia đóng bao hiem nguoi lao dong từ 1996 đến nay tôi đã có 10 năm làm trong cơ quan nhà nước là Bộ nông nghiệp. Do điều kiện hoàn cảnh thời kỳ 1987, các cơ quan cho nghỉ làm kế hoạch chăn nuôi. Do cơ chế bao cấp nên được nghỉ nhưng chăn nuôi thất bát vì thiếu kinh nghiệm mà tiền nộp kế hoạch một năm không nộp được và cũng không đến cơ quan làm việc nữa (tự bỏ) vì cơ chế khó khăn. Sau đó tôi có nhận được quyết định cho nghỉ việc và không còn danh sách trong cơ quan nữa. Sau đó tôi đi làm cho doanh nghiệp tư nhân và đóng bảo hiểm. Vậy đến nay tôi muốn nghỉ chế độ thì 10 năm công tác đó có được tính vào thời gian công tác không, nếu được thì hồ sơ thủ tục như thế nào?

Một số thắc mắc về bao hiem nguoi lao dong

Tại Khoản 5 Điều 3 Luật BHXH năm 2006 có quy định: Thời gian đóng bao hiem nguoi lao dong là thời gian được tính từ khi người lao động bắt đầu đóng bảo hiểm xã hội cho đến khi dừng đóng. Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội không liên tục thì thời gian đóng bảo hiểm xã hội là tổng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội.

Như vậy, nếu trong khoảng thời gian 10 năm ấy bạn có đóng BHXH đầy đủ thì khoảng thời gian đó vẫn được tính vào khoảng thời gian công tác để hưởng chế độ BHXH.

Còn về vấn đề hồ sơ thủ tục, Luật BHXH cũng quy định:

 

Nếu bạn muốn hưởng lương hưu thì hồ sơ bao gồm:

1. Sổ bảo hiểm xã hội.

2. Quyết định nghỉ việc đối với người đang đóng bao hiem nguoi lao dong; đơn đề nghị hưởng lương hưu đối với người bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội.

3. Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động của Hội đồng Giám định y khoa đối với người nghỉ hưu theo quy định tại Điều 51 của Luật này.

 

Nếu bạn muốn hưởng bảo hiểm xã hội một lần thì hồ sơ bao gồm:

1. Sổ bảo hiểm xã hội.

2. Quyết định nghỉ việc trong trường hợp quy định tại điểm a khoản 1 Điều 55; quyết định phục viên, xuất ngũ, thôi việc trong trường hợp quy định tại khoản 2 Điều 55 của Luật này.

3. Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động của Hội đồng Giám định y khoa trong trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 55 của Luật này.

4. Bản sao giấy tờ định cư ở nước ngoài trong trường hợp quy định tại điểm d khoản 1 Điều 55 của Luật này.

5. Đơn đề nghị của người lao động trong trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 55 của Luật này.  

Nguồn:
http://tuvan.doisongphapluat.com/hoi-dap-phap-luat/lao-dong-bao-hiem/chinh-sach-bao-hiem-xa-hoi-d9328.html